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          集团职工技术创新成果和“金点子”合理化建议评选揭晓
          文/刘长兵    图/  责任编辑/ 曹永玲    2019年09月06日   [ ]

            

          近日,集团工会开展的技术创新成果和“金点子”合理化建议评选揭晓,经过基层工会筛选推荐和集团工会评选,由重庆燃气安装工程公司刘勇提出的《城镇燃气不锈钢管道焊接工艺研究》等50项职工技术创新成果,天府水电气分公司王洪提出的《天府关停矿井及矿区供电系统优化方案》63条“金点子”合理化建议获奖,受到表彰。

          一直以来,集团工会将“问计于职工、促企业发展”作为企业扭亏增盈的一项长期性、经常性的工作,每年都开展职工技术创新成果和“金点子”合理化建议征集活动。

          为进一步激发广大职工在决胜转型升级,打好三大攻坚战,推动高质量发展中的创新动力和创造潜能,今年5月,集团工会在全集团范围内开展了职工技术创新成果和“金点子”合理化建议征集活动。征集范围为2017年以来,各单位依托群众性经济技术创新活动和劳模(职工)创新工作室,引领职工创新创效,在推动科技创新、管理创新、技术革新、技术攻关、发明创造和精细管理、降低成本、节能减排、安全生产等方面,具有较高推广价值的技术创新成果和合理化建议,并成功用于生产实践,取得显著经济效益和社会效益。

          活动得到全集团职工的积极响应,纷纷积极投身深化改革、转型发展战略,踊跃参与群众性技术创新活动,涌现出了一批技术创新成果,提出了一批“金点子”合理化建议。经过个人申报、基层推荐、专家评审的基础上,经评选工作领导小组审定,集团工会决定对50项职工技术创新成果、63条“金点子”合理化建议予以表彰奖励,并颁发荣誉证书,同时择优推荐参加上级工会评选。集团工会希望各级工会深入推进群众性技术创新活动,大力营造崇尚技能、鼓励创新的良好氛围,培养造就一支过硬的“知识型、技能型、创新型”职工队伍,为加快转型升级、实现高质量发展贡献更多智慧和力量。

           
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